小林でございます

「自分は手助けできる存在でありたい」です

先日、夜打合せ時に入社３年目のクルーからの言葉。
チームプレーは補完し合える事がすべてだと思います

そんなクルーを支えるほかのクルーが存在し
相乗しながら仕事をこなす彼らをみていると「成長」の
尊さを感じます

「少数精鋭」でいこう。

私が掲げたコミットに対し、どうしたら「出来るかを？」を
皆で考え、実践し、会議で反省しながら、共有も忘れずできる

ありきたりの事ではありますが
会社が成長するには、社長の右腕・左腕の存在が大事だと。

だからこそ
経営者は常に前線にいて、お客様のニーズや意見を肌で感じ
クルーの意識を一つにして、「コンセプトアウト」を
していかなければならない。

「マネジメントは苦手だ。」とぼやいていた、以前の自分。
只たんに、心の構えが出来ていなかっただけ。
「訓練」の成果がでてきて、嬉しい限りです。

クルーと共に分かち合う喜び・苦しみ
「最高」です。

さ～がんばりましょう！！！会社は軍隊でいい！！！！！
戦う集団にみがきをかける！！！！！
今日もあしたもがんばった！！！！！！！！！！！！！！！！

スリーハンドレット300人対1,000,000人・血が騒ぐ戦いにワクワクします。